• Berlin

Head of Sales International (m/w/d)

ID: B-9-4606

Ihr neuer Arbeitgeber kann sich sehen lassen:

Unser Mandant, ein weiterhin stark expandierendes Lifestyle-Unternehmen in Berlin Mitte bietet sehr gute Gestaltungs-, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine wertschätzende, dynamische Unternehmenskultur. Für den Aufbau einer neuen Unit mit viel Wachstumspotential bringen Sie fundierte Vertriebserfahrung - idealerweise im Verkauf und in der Vermarktung von Luxusgütern - mit. Ein selbstbewusstes Auftreten und exzellentes Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab.


Diese Dinge packen Sie an:

  • Aufbau eines Sales-Bereiches für den systematischen Vertrieb von Hardware und App-Subscriptions, B2B und B2C
  • Aktive Generierung von Interessenten-Kontakten in Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung
  • Entwicklung einer Sales-Systematik über verschiedene Kanäle
  • Erstellung und Verhandlung von Kaufverträgen
  • Aufbau und Betrieb eines CRM-Systems
  • Aufbau und Umsetzung von After Sales Prozessen
  • Teamaufbau und Budgetverantwortung


Damit punkten Sie:

  • Betriebswirtschaftliches Studium (o.ä.) und / oder profunde Vertriebserfahrung im Verkauf und in der Vermarktung von Luxusgütern
  • Vertiefende Kenntnisse über die Zielgruppen von Luxusgütern 
  • Belastbares Netzwerk, auch international
  • Fähigkeit, neue Märkte und Zielgruppen zu erschließen
  • Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprache von Vorteil
  • Ein sicheres, überzeugendes Auftreten


Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen:

  • Die Chance, einen neuen Geschäftsbereich maßgeblich mitzugestalten und aufzubauen
  • Die Chance, Ihre Ideen einzubringen und voranzutreiben
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Breites Sportangebot zur Eigennutzung
  • Attraktive Vergütung, ein schönes Büro mit „Wohlfühlcharakter“, zentral in Berlin


Ich möchte Sie kennenlernen:

Barbara Schmiegel

Barbara Schmiegel
HR Consultant
030 32 77 59 49
schmiegel@az-personalkonzepte.de



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Am liebsten bekommen wir auf Anhieb vollständige Unterlagen, also Ihren Lebenslauf samt Zeugnissen. Darüber hinaus hilft uns ein kurzes Anschreiben zu Ihrem Status quo. Was sind Ihre Beweggründe und Vorstellungen? Wo liegen Ihre fachlichen Stärken? Sind Sie ab sofort verfügbar oder gibt es eine Kündigungsfrist? Welche Gehaltsvorstellungen haben Sie?

Wenn wir Ihre Bewerbungsunterlagen erhalten haben, erfolgt eine zeitnahe Sichtung und Rückmeldung. Innerhalb von zwei bis vier Tagen hören Sie von uns. Vielleicht haben wir auch schon auf Anhieb ein erstes Angebot für Sie in petto.

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