• Berlin

Speditions- und Logistikkaufmann (m/w/d) oder Quereinsteiger:in für Industrieunternehmen

ID: B-9-4572

Ihr neuer Arbeitgeber kann sich sehen lassen:

Als Personalberatung suchen wir Sie als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder einen kaufmännischen Quereinsteiger (m/w/d) in der Logistikzentrale eines europäischen Industrieunternehmens im Norden Berlins. Es handelt sich um eine direkte Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden/Woche) bei unserem Mandanten. 


Diese Dinge packen Sie an:

  • Sicherstellen einer pünktlichen und effizienten Lieferkette
  • Lieferantenmanagement
  • Kalkulationen erstellen
  • unterstützende Tätigkeiten im Bereich Spedition, Disposition, Supply Chain und dem Einkauf
  • Reportings für die Abteilungsleitung und Geschäftsführung erstellen
  • Übernahme weiterer Aufgaben bei stetiger Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens


Damit punkten Sie:

  • abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Groß- und Außenhandel, Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logitikdienstleistungen oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Logistik
  • erste Berufserfahrung von Vorteil
  • gute Englischkenntnisse, gerne auch Kenntnisse in Italienisch und/oder Spanisch
  • sichere Anwenderkenntisse MS Office, insbesondere Excel
  • Eigeninitiative und Teamfähigkeit


Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen:

  • 30 Urlaubstage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • subventioniertes Essen in der eigenen Betriebskantine
  • internationales Arbeitsumfeld
  • langfristige berufliche Perspektive
  • sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten


Ich möchte Sie kennenlernen:

Joy Kassel
Recruiting
0176/73 52 33 46
kassel@az-personalkonzepte.de



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Ergreifen Sie die Initiative!

Sie wissen, was Sie können und was Sie wollen? Das sind beste Voraussetzungen für eine erfolgreiche Stellensuche. Laden Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen hoch!

Am liebsten bekommen wir auf Anhieb vollständige Unterlagen, also Ihren Lebenslauf samt Zeugnissen. Darüber hinaus hilft uns ein kurzes Anschreiben zu Ihrem Status quo. Was sind Ihre Beweggründe und Vorstellungen? Wo liegen Ihre fachlichen Stärken? Sind Sie ab sofort verfügbar oder gibt es eine Kündigungsfrist? Welche Gehaltsvorstellungen haben Sie?

Wenn wir Ihre Bewerbungsunterlagen erhalten haben, erfolgt eine zeitnahe Sichtung und Rückmeldung. Innerhalb von zwei bis vier Tagen hören Sie von uns. Vielleicht haben wir auch schon auf Anhieb ein erstes Angebot für Sie in petto.

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