• Hamburg

Technischer Leiter (m/w/d)

ID: HH-9300-4450

Ihr neuer Arbeitgeber kann sich sehen lassen:

Unser Mandant ist im Großhandel für Weißware tätig. Das Unternehmen betreibt mehrere Niederlassungen in Deutschland und sucht für seine Niederlassung in Berlin Unterstützung.

Gesucht wird ein Technischer Leiter (m/w/d) der in direkter Linie unter dem Niederlassungsleiter steht und mit Engagement und Begeisterung die Niederlassung mit voranbringt. Diese Position ist in einer unbefristeten und direkten Festanstellung zu besetzen.


 


Diese Dinge packen Sie an:

Zusammen mit der Niederlassungsleitung erarbeiten Sie strategische und operative Ziele und setzen diese auch um. Zudem erwarten Sie folgende Aufgaben: 
Sie sind 

  • der disziplinarische Vorgesetzte für die Mitarbeiter, führen Jahresgespräche, steuern auch die Aus- und Weiterbildungen, schulen Ihre Mitarbeiter und unterstützen bei der Einstellung neuer Mitarbeiter
  • fachlicher Ansprechpartner inkl. Tourenplanung und ggf. Reklamationsbearbeitung
  • koordinieren und steuern die vielfältigen Aufgaben und Projekte und unterstützen bei der Kalkulation der Projekte
  • stehen in enger Abstimmung mit den angrenzenden Abteilungen / Niederlassungen
  • sorgen für eine Weiterentwicklung des technischen Standards (inkl. entsprechender Software) und entwickeln bestehende Prozesse weiter
  • erster Ansprechpartner für Lieferanten und sorgen u.a. für die Einhaltung von getroffenen Vereinbarungen






 


Damit punkten Sie:

Sie passen gut zu unserem Mandanten, wenn Sie

  • über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung verfügen
  • idealerweise erste Führungserfahrung und ein Gespür für Ihre Mitarbeiter mitbringen
  • sicher, freundlich und serviceorientiert Auftreten 
  • über technisches Verständnis verfügen und das Projektgeschäft mögen
  • Spaß an hochwertigen Materialien und einer sauberen Verarbeitung haben
  • in Lösungen denken und nah am Kunden sein möchten

Idealerweise kommen Sie aus der Holz-, Möbel- oder Immobilienbranche, aber auch Quereinsteiger sind Willkommen. 


 


Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen:

Unser Mandant bietet Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben und einem motivierten Team. Ihr Gehalt wird durch erfolgsabhängige Boni und eine betriebliche Altersvorsorge ergänzt. Außerdem steht Ihnen der Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. Kostenlose Getränke stehen ebenfalls bereit.  




 


Ich möchte Sie kennenlernen:

Kirsten Mösler

Kirsten Mösler
Recruiting / Research
040 - 85 40 28 861
moesler@az-personalkonzepte.de



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Am liebsten bekommen wir auf Anhieb vollständige Unterlagen, also Ihren Lebenslauf samt Zeugnissen. Darüber hinaus hilft uns ein kurzes Anschreiben zu Ihrem Status quo. Was sind Ihre Beweggründe und Vorstellungen? Wo liegen Ihre fachlichen Stärken? Sind Sie ab sofort verfügbar oder gibt es eine Kündigungsfrist? Welche Gehaltsvorstellungen haben Sie?

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