• Berlin

IT Business Analyst bei internationaler Direktbank (m/w/d)

ID: B-9800-4318-1

Ihr neuer Arbeitgeber kann sich sehen lassen:

Als Personalberatung suchen wir Sie in direkter und unbefristeter Festanstellung (Vollzeit) bei unserer Mandantin, einer bekannten und sehr innovativen Direktbank in Berlin-Mitte. Die Bank zeichnet sich durch eine internationale Unternehmenskultur und agile Strukturen aus. Als Analyst (m/w/d) arbeiten Sie an der Schnittstelle von Business und IT. In Berlin arbeiten für die Bank rund 300 Angestellte, weltweit beschäftigt die Bankengruppe fast 80.000 Mitarbeiter.  Es herrscht ein sehr lockerer und kollegialer Umgang mit Duz-Kultur, es gibt keinen Dresscode und sehr flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.


Diese Dinge packen Sie an:

  • Mitarbeit in agilen Projektgruppen mit Stakeholdern der Business-Seite und der IT
  • Business Cases für die IT-Abteilung "übersetzen" und Machbarkeitsanalysen erstellen
  • Erreichen und Sicherstellen, dass die IT-Systeme den Business-Bedürfnissen entsprechen
  • Sicherstellen, dass die gesamte Kommunikation zwischen den Mitgliedern des Business- und des technischen Teams klar ist und die vereinbarten Ziele zeitnah umgesetzt werden
  • Enge Zusammenarbeit mit den Business Analysts und anderen internen Stakeholdern im In- und Ausland


Damit punkten Sie:

  • Berufserfahrung als Business- oder IT-Analyst (m/w/d) im Tech-Umfeld einer Bank oder eines anderen Finanzdienstleisters
  • Abschluss eines geeigneten Studiums (z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaft mit IT-Schwerpunkt)
  • erste Erfahrung mit agilem Projektmanagement
  • Erfahrung in der Arbeit mit verschiedenen Technologien, z.B. Java, C, C# usw., DevOps und Test-Frameworks
  • gute Kenntnisse in JIRA, Confluence, MS Office, MS Visio und MS Project
  • sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse


Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen:

  • 30 Urlaubstage sowie den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage
  • Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Lebensversicherung und vermögenswirksame Leistungen
  • Zuzahlung zum BVG-Jobticket
  • verschiedenste Möglichkeiten, um die Arbeitszeiten flexibel zu organisieren (z.B. Home Office, Gleitzeit)
  • und natürlich: ein gutes Gehalt


Ich möchte Sie kennenlernen:

Christian Kersten
030 32 77 59 58
kersten@az-personalkonzepte.de



Share



Ergreifen Sie die Initiative!

Sie wissen, was Sie können und was Sie wollen? Das sind beste Voraussetzungen für eine erfolgreiche Stellensuche. Wir wissen, wie es geht, und wollen Sie kennenlernen.

Was sind Ihre Beweggründe, Wünsche und Vorstellungen? Was ist Ihnen wichtig? Sind Sie ab sofort verfügbar oder gibt es eine Kündigungsfrist? Wo liegen Ihre fachlichen Stärken? Welche Gehaltsvorstellungen haben Sie?

Stellen Sie sicher, dass wir all dies und gern noch mehr über Sie erfahren. Ihre Daten prüfen wir schnellstmöglich. Passt eine der offenen Stellen, melden wir uns umgehend. Manchmal braucht es Zeit. Passt Ihr Profil zu unserem Portfolio, prüfen wir die Aufnahme Ihrer Daten in unseren Bewerberpool. Wir finden den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt bewerben!